La Escuela Departamental de Liderazgo Juvenil recorrerá los 116 municipios de Cundinamarca

 

·    Estudiantes de noveno, décimo y undécimo grado reciben capacitación en habilidades blandas, participación pública y política, y proyectos de vida, como una manera de fomentar el bienestar juvenil en el departamento.

A través de la Escuela Departamental de Liderazgo Juvenil, más de 20.000 jóvenes de entre 14 y 28 años en los 116 municipios de Cundinamarca desarrollan competencias para fortalecer su rol como líderes en la sociedad.

"En la primera etapa de esta iniciativa, visitamos las provincias de Ubaté, Alto Magdalena y Rionegro y cerramos el ciclo con una siembra de árboles que simboliza el compromiso de las juventudes con las futuras generaciones. Así, potenciamos el liderazgo en nuestro departamento", expresó la gerente para la Juventud y Adultez, Ximena Pulido.

Este programa consta de tres módulos, cada uno dirigido a un grado escolar específico.  Para noveno grado, ‘Habilidades Blandas’, que promueve el liderazgo, la comunicación asertiva y el trabajo en equipo; para décimo grado, ‘Participación Pública y Política’, orientado a fomentar la participación juvenil en temas sociales y políticos; y para undécimo grado, ‘Proyecto de Vida’, que se centra en la definición de metas y la preparación para la educación superior. Las capacitaciones, de cinco horas cada una, se imparten de manera presencial.

Adriana Castro, coordinadora de la Institución Educativa Departamental  Miguel Samper Agudelo de Guaduas, comentó que “estos talleres son fundamentales porque empoderan a los jóvenes, brindándoles herramientas de liderazgo que podrán aplicar de inmediato, permitiéndoles participar en movimientos juveniles y gestionar proyectos que mejoren sus comunidades”.

Esta iniciativa responde a la meta 54 del Plan de Desarrollo, que tiene como objetivo atender a 20.000 jóvenes, promoviendo el liderazgo público y la garantía de derechos en el territorio cundinamarqués.